“党性+技能培训”推动主题教育在新就业群体走深走实

作为新就业群体的重要组成部分，快递、外卖行业是两新党建工作的新阵地、新力量。为确保主题教育取得实效，市委两新工委会同市人力资源和社会保障行业党委组织40名快递、外卖行业党员及骨干从业人员开展了针对新就业群体的“党性+职业技能”培训，以解决群众急难愁盼问题的新成效检验主题教育成果，推动主题教育在新业态党组织和新就业群体党员中走深走实、见行见效。

调查研究是谋事之基、成事之道，是做好各项工作的基本功。市委两新工委先后深入11家快递、外卖行业平台企业和分包企业，近距离了解新业态新就业群体的所想所盼，收集诉求、梳理对策。针对调研中发现我市快递、外卖行业“职业流动性高，普遍缺乏专业技能积累，亟须通过灵活多样的技能培训实现稳定就业”“日常工作节奏快、空闲时间少，传统的党员教育管理方式针对性不强，吸引力不够”等问题，在认真分析研究的基础上，谋划以“党性+技能培训”的创新培训形式，结合企业实际和党员需求开展主题教育，让新就业群体在提升职业技能的过程中，进一步锤炼党性修养。

创新方式方法，增强理论学习的吸引力、感染力、针对性、实效性。紧扣新就业群体党员时间碎片化特点，采取“小时学、半日学、观摩学”方式，推动主题教育在新就业群体中落地见效。开班首课以“每个人都是美好生活的创造者”为题，以生动活泼的方式讲解习近平新时代中国特色社会主义思想，组织参观“夏都红骑手”爱心驿站，解读《西宁市服务新业态新就业群体事项清单》，安排心理健康讲座，切实把党的关心关爱传递到新就业群体中，促进从业人员素质提升，鼓励大家听党话、感党恩、跟党走，用“新思想”将“新群体”转化为现代化新青海建设西宁实践的“新动能”。

注重真抓实干，努力做到学思用贯通、知信行统一。作为首批入选全国新业态新模式从业人员技能培训的重点联系城市，我市始终把职业技能培训作为促进新就业群体就业创业的重要抓手，作为贴近新就业群体实际开展主题教育的重要载体，列入人社部门“为民办实事”重要内容。立足新业态行业发展实际，围绕新就业群体职业特点，推出“行业讲理论、企业讲操作、专家讲提升”三类课程清单，邀请行业部门讲授就业创业政策、交通安全法规等理论知识，邀请平台企业讲授骑手操作规范、寄递行业规范等行业必备技能，邀请专家学者讲授物流与库存管理、电子商务、网络直播带货等职业提升课程，从政策指引、技能提升、职业规划等方面进行培训，全面提升从业人员职业技能水平和职业素质，提高他们的职业竞争力和职业发展前景。